El comercio electrónico ofrece mayores oportunidades a las mujeres para tener tanto puestos de responsabilidad como una mayor remuneración, según una encuesta realizada entre las usuarias de la red de mujeres profesionales Womenalia, en colaboración con la empresa de mensajería TIPSA. Tan solo el 15% de las mujeres profesionales dice que en su empresa hay programas de liderazgo femenino Según este estudio, las mujeres en el sector del comercio electrónico cobran un 50% más que en otros ámbitos profesionales y la presencia de ellas en puestos de responsabilidad se eleva hasta el 18% en las compañías de ‘ecommerce’, frente al 5% de la media general.
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