Definición

TENDENCIAS EMPLEO Y FORMACIÓN por EmpleoTrabajoMadrid

Capitalismo cognitivo, otro argumento para reinventarse o morir.

HR Social Magazine – (…) “Los profesionales talentosos son caros, y “las empresas prefieren un ejército de trabajadores mediocres y fieles”, por supuesto mal remunerados, que una estrella con un sueldo anual desorbitado. Como comenta el empresario norteamericano, los profesionales de recursos humanos se están especializando en “destruir las aspiraciones profesionales de sus mejores trabajadores”, para así […]

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¿Quiénes son los knowmad?

http://estermartinezlanchas.blogspot.com.es – La definición o traducción literal de concepto podría ser “loco del conocimiento”, pero si lo separamos en dos partes “know-mad” podemos deducir que “know” significa conocimiento y “mad” su traducción es nómada, por lo tanto en modo resumen lo podríamos definir como nómada del conocimiento. Una de las funciones principales de los knowmad son […]

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Los MOOC y el futuro de la formación

Definición ¿Qué es un MOOC?. Siguiendo la definición de innovacioneducativa.wordpress.com, “un MOOC (Massive Open Online Course) es un Curso On-line, en Abierto y Masivo. (…) es un curso a distancia, accesible a través de internet donde se puede apuntar cualquier persona y prácticamente sin límite de participantes. Dicho así,  tampoco parece que sea una gran cosa […]

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Entornos personales de aprendizaje (PLE)

Las nuevas tecnologías se van a meter de lleno en el ámbito del aprendizaje. Ya es posible organizarse el propio proceso formativo a través de los PLE o Entornos Personales de Aprendizaje. El Proyecto Horizon Iberoamérica 2012 en su informe “Perspectivas Tecnológicas: Educación Superior en Iberoamérica 2012-2017” http://bit.ly/T8dVC2 sostiene que los PLE se encuentran entre […]

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