Mercado

El 40% de los universitarios trabaja en empleos de cualificación inferior

http://www.teinteresa.es – El 40% de los universitarios con trabajo se dedican a un puesto que no tiene relación con su formación académica, o que requiere un nivel de cualificación menor. Así se recoge en el informe ‘Datos básicos del sistema universitario español’, presentado este jueves por el Ministerio de Educación, en el curso 2012-2013 se dio el primer descenso de beneficiarios universitarios de becas […]

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Cambio educativo y productivo en España. 1964-2013

http://www.fundacionbancaja.es – Este cuaderno adelanta las nuevas Series de Capital Humano, elaboradas por el Ivie y la Fundación Bancaja. Las series Bancaja-Ivie constituyen un amplio banco de datos que ofrece información sobre el nivel educativo de la población en España desde 1964 a 2013 y sus Comunidades Autónomas y provincias desde 1977 a la actualidad. Asimismo, el […]

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Tendencias Mundiales del Empleo 2014: ¿Hacia una recuperación sin creación de empleos?

El informe presenta los últimos datos y proyecciones sobre varios indicadores del mercado laboral a nivel mundial, incluyendo el empleo, el desempleo, la pobreza laboral y el empleo vulnerable.La débil recuperación de la economía mundial ha fracasado en generar una mejora en los mercados laborales, con el desempleo alcanzando los 202 millones a nivel global […]

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¿Serás capaz de cambiar de vida laboral?

expansion.com – El 87% de los españoles valora positivamente haber desempeñado empleos no relacionados con su formación. Este dato, aportado por un reciente estudio elaborado por Adecco, recuerda el dilema de «no tengo trabajo porque no tengo experiencia, y no tengo experiencia porque nadie me da un empleo», un círculo vicioso en el que quedan atrapados […]

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Si trabaja en un comercio, tiene más expectativas de cambiar de empleo

cincodias.com – ¿Cómo perciben los profesionales españoles sus perspectivas de cambiar de empleo? Como lógico, dado el maltrechomercado laboral del país, son los europeos con menos expectativas de encontrar un nuevo puesto de trabajo en los próximos seis meses: solo el 37% cree que podría cambiarse a una ocupación similar frente al 57% de la media europea […]

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Cómo encuentran las empresas a los profesionales que buscan trabajo

HR Social Magazine – “La mitad de las empresas ya emplea las redes sociales para buscar trabajadores.” El 80% de los responsables de recursos humanos reconoce haber consultado la actividad en redes sociales de los candidatos a las ofertas de empleo. Estas dos son algunas de las conclusiones más relevantes del I Informe Infoempleo y Adecco sobre redes sociales […]

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Camino al empleo

buscountrabajo.es – Camino al empleo es el nombre de un programa de televisión que se emite en la cadena autonómica de Aragón Televisión.  Al igual que muchas cadenas de televisión  tanto nacionales como autonómicas o privadas, Aragón Televisión ha optado por poner en marcha un nuevo modelo de programa e insertarlo en su parrilla con un fin concreto: […]

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El liderazgo del futuro ¿Preparados para el relevo generacional?

http://www.womewnalia.com – La generación de los Baby Boomers, profesionales nacidos entre 1945 y 1964, deben dar paso a nuevos líderes que afrontarán los paradigmas del mercado actual. Internacionalización, crecimiento de países en desarrollo, feminización del consumo y del panorama laboral y competencia feroz, son algunos fenómenos clave que marcarán el desarrollo y asentamiento de los estilos de […]

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Qué aprendes cuando no encuentras trabajo

expansion.com – «El mercado laboral impone unas exigencias nunca vistas y las soluciones tradicionales que antes podían ser eficaces ya no sirven. Esto, más que una disculpa para animarte, es una evidencia que puede convertir tu frustración en un deseo de buscar soluciones poco convencionales; de determinar cuál es tu valor real en el mercado; […]

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A la eólica le sobran empleos y le faltan candidatos

Cinco Días – Al sector  (Europa) le faltan 7.000 candidatos cada año para ocupar puestos de perfiles técnicos en la construcción de turbinas, operación y mantenimiento, y si la industria sigue creciendo al ritmo actual, el déficit de trabajadores alcanzará 15.000 personas en 2030, cuando la eólica necesitará 50.000 empleados adicionales a los actuales. En su […]

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