EUROPA PRESS – El 70% de las puestos de trabajo que quedan vacantes no se anuncian públicamente, tal y como se desprende de las conclusiones del informe ‘Objetivo: reducir el desempleo juvenil en España‘, elaborado por la escuela de negocios IESE con el patrocinio de Citi Foundation.
Además, los resultados del informe, que recoge la visión de los empresarios con respecto al desempleo juvenil en España, alertan de que existe un desajuste de competencias entre la cualificación de la población joven y la demanda laboral y una falta en este colectivo de una orientación laboral y de una mentalidad de futuro para iniciar una carrera internacional o emprendedora.