Según datos de la Comisión Europea y Eurostat, en España, la tasa de conversión de contratos eventuales en fijos en un año es del 8%, cuando en el conjunto de la Unión Europea es del 24%. Un dato que, unido a que España tiene la proporción de contratos temporales más alta de Europa, pone en evidencia la dificultad de estos trabajadores para conseguir un puesto fijo.
Por sectores, en España, en relación con la media de estos sectores en la UE, existe casi un 30% más de temporalidad en construcción y en agricultura; un 15% más en hostelería, sanidad y ocio. Y alrededor de un 10% más en industria, educación o servicios profesionales. Solo la banca presenta una temporalidad similar a la europea.