España debe reducir las diferencias en protección laboral que persisten entre los contratos indefinidos y temporales para reducir la «dualidad» de su mercado laboral, señala un informe de la OCDE presentado este lunes en Estambul. El estudio Apostando por el Crecimiento, de la Organización de Cooperación y Desarrollo Económico (OCDE), señala que esas diferencias entre contratos laborales en España «reducen la productividad».
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empleo, formación y orientación laboral