Si estás buscando trabajo, seguro que rastreas las ofertas en los medios de comunicación, frecuentas webs especializadas, estás registrado en LinkedIn o en otras redes sociales, envías currículums a las empresas… Pero eso no es suficiente. Hay todo un mercado laboral oculto cuyas vacantes, por diversos motivos, no se publicitan.
En este artículo se explica cómo el networking y el cuidado de la marca personal son las mejores vías para lograr que los empleadores cuenten con nosotros para esas ofertas que no ven la luz.
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