La red social LinkedIn ha establecido las diez habilidades que más están demandando las empresas en este año, y lo ha hecho distinguiendo entre las Soft Skills (habilidades blandas) y las Hard Skills (habilidades duras). El resultado es el siguiente:
a) Soft Skills:
- Creatividad.
- Persuasión.
- Colaboración.
- Adaptabilidad.
- Gestión del tiempo.
b) Hard Skills:
- Computación en la nube.
- Inteligencia artificial.
- Razonamiento analítico.
- Gestión de personas.
- Diseño de experiencia de usuario.