empleo, formación y orientación laboral
Humanos
Las empresas de software y hardware españolas crean empleo
Antal International ha ratificado en su último estudio Global Snapshot 2014, realizado a más de 10.000 compañías de sectores clave, que la contratación en empresas españolas de IT dedicadas a hardware y software en el último trimestre ha ascendido a un 40% y un 21%, respectivamente. Estas cifras confirman el crecimiento actual del sector tecnológico y […]
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ENTREVISTA POR COMPETENCIAS
http://agalamartin1.blogspot.com.es – La forma de gestionar las personas en las organizaciones, la situación laboral, las relaciones con los empleados y las exigencias del entorno han variado en los últimos años. La aceleración de los cambios y la falta de respuesta de muchas organizaciones para adaptarse a estas transformaciones han dado lugar a que cada vez más […]
MásCapitalismo cognitivo, otro argumento para reinventarse o morir.
HR Social Magazine – (…) “Los profesionales talentosos son caros, y “las empresas prefieren un ejército de trabajadores mediocres y fieles”, por supuesto mal remunerados, que una estrella con un sueldo anual desorbitado. Como comenta el empresario norteamericano, los profesionales de recursos humanos se están especializando en “destruir las aspiraciones profesionales de sus mejores trabajadores”, para así […]
MásCómo encuentran las empresas a los profesionales que buscan trabajo
HR Social Magazine – “La mitad de las empresas ya emplea las redes sociales para buscar trabajadores.” El 80% de los responsables de recursos humanos reconoce haber consultado la actividad en redes sociales de los candidatos a las ofertas de empleo. Estas dos son algunas de las conclusiones más relevantes del I Informe Infoempleo y Adecco sobre redes sociales […]
Más¿Quiénes son los knowmad?
http://estermartinezlanchas.blogspot.com.es – La definición o traducción literal de concepto podría ser “loco del conocimiento”, pero si lo separamos en dos partes “know-mad” podemos deducir que “know” significa conocimiento y “mad” su traducción es nómada, por lo tanto en modo resumen lo podríamos definir como nómada del conocimiento. Una de las funciones principales de los knowmad son […]
MásAdecco Outsourcing busca 400 trabajadores para el Mutua Madrid Open 2013
Adecco- Entre el 3 y el 12 de mayo la compañía de Recursos Humanos necesita incorporar 350 auxiliares de control de accesos con disponibilidad total de horarios para trabajar en el torneo de tenis, y 50 azafatas/os para Salas Vips. Ir a la noticia
MásAdecco busca a más de 100 trabajadores para el Cirque du Soleil
Europa Press- Adecco se va a ocupar de la selección y posterior contratación de más de 100 trabajadores para el próximo espectáculo de Cirque du Soleil, que estará en Madrid desde el 1 de marzo hasta el 5 de mayo. La empresa de recursos humanos busca a trabajadores para los puestos de azafatas VIP, acomodadores, dependientes […]
MásEl director de marketing, uno de los perfiles más demandados en 2013
El director de marketing es uno de los perfiles de alta cualificación más demandados en el mercado laboral de nuestro país y lo seguirá siendo durante el año 2013. Además, el área de marketing y ventas, al igual que en los dos años precedentes, es la que presenta mejores perspectivas de contratación. Son algunas de las previsiones de […]
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LOS + BUSCADOS DE 2013
Adecco Professional, la consultora de selección del Grupo Adecco, especializada en los principales perfiles profesionales del área comercial, tecnologías de la información, sanitaria, financiera, legal y de ingeniería, lanza sus previsiones para 2013 a través de la 8ª edición del informe Los + Buscados. Este estudio se fundamenta en los más de 4.200 procesos de […]
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